बेंगलुरु: भारतीय एड-टेक फर्म, बायजू ने पिछले कई महीनों में हजारों कर्मचारियों की छंटनी के बाद बेंगलुरु में अपने सबसे बड़े कार्यालय स्थानों में से एक को खाली करना शुरू कर दिया है। मनीकंट्रोल के अनुसार, फंडिंग में देरी के बीच लागत बचाने और तरलता बढ़ाने के लिए एड-टेक फर्म कल्याणी टेक पार्क में 5.58 लाख वर्ग फुट की संपत्ति छोड़ रही है। बायजू ने कर्मचारियों को 23 जुलाई से अपनी अन्य सुविधाओं या घरों से काम करने के लिए कहा है। यह रिपोर्ट बायजू के कर्मचारी द्वारा प्रोत्साहन में देरी को लेकर वरिष्ठों से भिड़ने का एक वीडियो ऑनलाइन सामने आने के कुछ दिनों बाद आई है।
बायजूस ने बेंगलुरु के ऑफिस स्थानों में बदलाव के साथ अपने कार्यालयों को समायोजित करने का निर्णय लिया
सूत्रों के हवाले से रिपोर्ट में कहा गया है कि बायजू ने प्रेस्टीज टेक पार्क में अपनी नौ में से दो मंजिलें भी छोड़ दी हैं। ब्रुकफील्ड क्षेत्र में कल्याणी टेक पार्क के कुछ कर्मचारी प्रेस्टीज टेक पार्क और बन्नेरघट्टा मेन रोड पर इसके मुख्य कार्यालय से बाहर काम करना शुरू कर सकते हैं। प्रश्नों का उत्तर देते हुए, एक प्रवक्ता ने मनीकंट्रोल को बताया, “अपनी आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए बायजू के पास देश भर में 3 मिलियन वर्ग फुट से अधिक किराए की जगह है। कार्यालय स्थान में विस्तार और कटौती कामकाजी नीतियों और व्यावसायिक प्राथमिकताओं में बदलाव पर आधारित है जो बहुत नियमित है और इसका उद्देश्य परिचालन क्षमता को बढ़ावा देना है।”
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भारतीय स्टार्टअप बायजूस ने लागत में कटौती के बीच कार्यालय स्थानों की खाली करने का निर्णय लिया
रिपोर्ट में कल्याणी टेक पार्क कार्यालय के सुरक्षा कर्मियों का भी हवाला दिया गया है, जिन्होंने कहा कि कंपनी ने अधिकांश जगह खाली कर दी है, और बाकी को अगस्त तक छोड़ दिया जाएगा। गंभीर वित्तीय बोझ के बीच लागत में कटौती के लिए प्रमुख कार्यालय स्थान छोड़ने का बायजू का निर्णय कंपनी की पुनर्गठन योजनाओं में महत्वपूर्ण हो सकता है। एक छंटनी ट्रैकर (Layoff FYI) के अनुसार, बायजू ने पिछले नौ महीनों में पांच हजार से अधिक कर्मचारियों को नौकरी से निकाला है।
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पिछले महीने, कंपनी पीएफ बकाया का भुगतान न करने को लेकर कर्मचारी भविष्य निधि संगठन (ईपीएफओ) की जांच के दायरे में थी। यह वह समय था जब कंपनी ने बिक्री और विपणन टीमों से लगभग 1,000 कर्मचारियों को निकाल दिया था। इंडिया टुडे टेक को कर्मचारियों से यह भी पता चला कि कंपनी एक विस्तृत निकास पैकेज के लिए श्रमिकों को स्वैच्छिक इस्तीफे का विकल्प चुनने के लिए मजबूर कर रही थी। एक सूत्र ने इंडिया टुडे टेक को बताया कि इंजीनियरिंग टीम के कई कर्मचारियों को रिटेंशन बोनस देने का वादा किया गया था, लेकिन वह कभी जारी नहीं हुआ।
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